Публикации на комората
Образование
![team-2](/Upload/Images/790_1.png)
21.12.2021
КОНЦЕПТ ЗА РАЗМЕНА НА ИНФОРМАЦИИ МЕЃУ ИНСТИТУЦИИТЕ ВО ФУНКЦИЈА НА ПРОГНОЗИРАЊЕТО ЗА ПОТРЕБНИТЕ ВЕШТИНИ НА ПАЗАРОТ НА ТРУДОТ
За да се поддржи забрзаниот економски развој, кој треба да придонесе земјата да излезе од групата на земји во развој и понатаму да се доближува кон нивоата на земјите од Европската Унија, неопходно е да се обезбеди ефикасен одговор на побарувачката на вештини на пазарот на трудот со соодветна понуда. Неопходно е да се оформи кохерентен систем на информации потребни за следење и за прогнозирање на понудата и на побарувачката на вештини на пазарот на трудот.
![team-2](/Upload/Images/781_1.png)
30.07.2021
АНАЛИЗА НА ПОНУДАТА И НА ПОБАРУВАЧКАТА НА ВЕШТИНИ ВО ПЕТ ПЛАНСКИ РЕГИОНИ
Оваа анализа е подготвена за потребите на Министерство за образование и наука, како дел од активностите на Проектот „Образование за вработување во Северна Македонија (E4E@мк)“, поддржан од Швајцарската агенција за развој и за соработка.
![team-2](/Upload/Images/771_1.png)
29.07.2021
СИНЕРГИЈА НА ПАРТНЕРИТЕ ВО ОБЕЗБЕДУВАЊЕТО ПАЗАРНО ОРИЕНТИРАНО СТРУЧНО ОБРАЗОВАНИЕ И ОБУКА
Праксата покажува поинаква слика ...
![team-2](/Upload/Images/766_1.png)
18.03.2021
ОБРАЗОВАНИЕ ПО МЕРКА НА БИЗНИСОТ
- Досегашните ефекти покажаа дека образованието не подготвува релевантен стручен кадар кој ќе може веднаш да се вклучи во работните процеси.
- Недостигот на вештини и на компетенции е еден од клучните проблеми за продуктивноста и за ликвидноста на компаниите.
- Неусогласеноста на понудата за вештини и компетенции со потребите на реалниот сектор е ограничувачки фактор за конкурентност на компаниите на домашниот и на меѓународниот пазар.
- Младите лица не поседуваат трансверзални вештини.
- Уписната политика не ги следи потребите на реалниот сектор на локално и на регионално ниво.
- Компаниите вложуваат дополнителни средства за обука на лицата кои се вработуваат.